No se ha registrado? Crear un OverBlog!

Crear mi blog

¿Qué es outsourcing y por qué está tan de moda en las empresas?

Es una práctica muy extendida en todas las empresas, sobre todo dado a la alta especialización de determinados trabajos que hace que haya que contar con verdaderos expertos. Este artículo describe el outsourcing mencionando tanto sus ventajas como inconvenientes.

Outsourcing

El outsourcing , en español subcontratación o tercerización, es el proceso emprendido por una compañía mediante el que se transfiere la realización de ciertas tareas a una empresa externa y que se formaliza a través de un contrato. El outsourcing tiene lugar sobre todo en el caso de empresas especializadas, de forma que en algunos casos únicamente se contrata personal y los recursos materiales los proporciona el cliente. En otros casos es posible contratar tanto al personal como los recursos, dependerá del tipo de tarea que se desee externalizar. Entre las áreas a externalizar en una empresa destacan: informática, recursos humanos, administración, contabilidad, atención al cliente, fabricación, etc.

Ventajas e inconvenientes

El éxito de la externalización y que cada día sea usado por más empresas radica en sus principales ventajas, entre las más importantes destaca el abaratamiento de los costes de producción. La empresa subcontratante, en muchos casos, se libera de mantener el coste de un departamento, que supone un coste fijo y el formar a sus trabajadores en un área determinada. Estos costes ya han sido asumidos por la empresa subcontratada, es una empresa que se encuentra más especializada en un área concreta y que a efectos financieros de la empresa se contabiliza como un departamento más. Otras ventajas de la subcontratación son: - Fomento de las mejores prácticas y mejora continua de las mismas, en parte debido a la experiencia del proveedor subcontratado. - Flexibilidad total mejorando la productividad del negocio. Algunos de los inconvenientes son: - Los trabajadores subcontratados no son empleados de la empresa en la que se encuentran desempeñando su trabajo, por tanto la lealtad hacia esta puede verse afectada. - Los contratos que se realizan son contratos de obra aunque la tarea se realice de forma continuada. Esto supone un abuso por parte de la empresa, precariedad laboral y es fácil la marcha de los trabajadores a un trabajo mejor. - En ocasiones, si la subcontratación va seguida de deslocalización supone la eliminación de puestos de trabajo. En conclusión, el outsourcing lleva a una mejora en los servicios de la empresa, posiciona a la empresa en un mercado competitivo y en busca de un progreso económico.

Artículos misma categoría Recursos humanos & empresa

¿Cómo ha evolucionado el concepto de calidad?

¿cómo ha evolucionado el concepto de calidad?

Debido a los avances en la técnica, el conocimiento científico, los mercados y la evolución de la gestión empresarial, el concepto de calidad ha evolucionado en el período 1990-2010. de esta manera, aquí se analiza su historia, evolución y desarrollo actual.
Guía de compra: Triturador de papel (modelos, características y precios)

Guía de compra: triturador de papel (modelos, características y precios)

Los trituradores de papel son indispensables en una oficina, y también si se quiere de una manera rápida cortar en trozos ilegibles un papel importante, con lo que tener una buena trituradora de papel y a un buen precio es indispensable si queremos que un papel no pueda ser leído de ninguna manera, con lo que para encontrar esas características a continuación se va a nombrar diferentes marcas y modelos de trituradoras y como elegir una.
Sistema de recursos humanos: ¿qué es un plan de RR.HH?

Sistema de recursos humanos: ¿qué es un plan de rr.hh?

La mejor forma de ver a los recursos humanos en una empresa u organización es como si se tratara de una fábrica o un proceso industrial cualquiera. de hecho, los ingenieros y demás profesionales en áreas técnicas suelen entender este enfoque con más naturalidad que muchos de quienes trabajan en recursos humanos. ambas visiones favorecen diseñar un plan acertado.
¿Cómo ganar dinero extra desde casa? Consejos para teletrabajar

¿cómo ganar dinero extra desde casa? consejos para teletrabajar

Gracias a las nuevas tecnologías y la implantación de internet en la mayoría de los hogares está posibilitando que el teletrabajo, el empleo desde casas, sea cada vez una realidad. conciliar la vida laboral con la familia y la vida personal se hace más fácil gracias a los trabajos desde el hogar.